（通讯员黄梅娇）根据学校统一安排，2022年3月9日下午，副校长王华带领第三检查组全体成员，对材化学院2021年度党风廉政建设责任制落实情况和相关工作进行了现场检查考核。材化学院全体领导班子成员参加活动。

材化学院党委书记黄菊代表学院和领导班子从加强组织领导和强化工作落实、加强宣传教育和实化日常监督、加强风险防控和优化制度保障、加强作风建设和净化运行环境、加强工作支持和固化监督格局、加强工作创新和活化工作特色等六个方面就学院推进党风廉政建设工作进行了详细汇报，并报告了履行党委书记第一责任人责任和个人廉洁自律相关情况。材化学院领导班子其他成员依次报告了个人落实党风廉政建设“一岗双责”和个人廉洁情况。

检查组现场查阅了材化学院落实党风廉政建设责任制方面的制度、文件及会议记录等资料，并向材化学院领导班子反馈了意见与建议。

王华作为检查组组长主持会议并讲话。他指出，2021年，材化学院能够认真、严谨、落地、落实学校党委各项工作部署，在党风廉政建设、党史学习教育、疫情防控、巡视巡察整改、队伍建设、人才培养等方面取得了好的成绩。

他强调，材化学院要从四个方面进一步结合实际做好党风廉政建设工作。一是要坚持“严”的总基调，巩固党史学习教育初心，领导班子要坚持高标准、严要求，认真落实“一岗双责”，严格做到廉洁自律、团结向上，推动学院事业快速、高效发展。二是坚持问题导向，重视重要问题和重大问题的警醒、警觉、警示作用，抓好党风廉政建设警示教育，有针对性的解决问题，同时预防新的问题发生。三是坚持“四责协同”，学院党委要全面落实从严治党主体责任，学院纪委要精准履行监督责任，学院党委书记和班子成员要增强履责的主动意识，主动担责、尽责、明责、压责，坚持不懈把党风廉政建设引向深入。四是坚持长效机制，护航学院事业发展。一方面是加强党的建设，纯洁党的组织，领导干部要以身作则，规范权力运行，起到模范带头作用；另一方面是要在守住底线的前提下，真抓实干谋事创业，有力有序保障学院人才引育并举、实验室平台建设等方面的高质量发展。